Gerente de Performance e CRM
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Gerente de Performance e CRM Pleno para liderar estratégias de CRM, performance e relacionamento com clientes, impulsionando resultados por meio de análise de dados, campanhas e otimização da jornada do consumidor. Procuramos um perfil analítico, estratégico e orientado a resultados.
Responsabilidades e atribuições
Liderar a estratégia de Growth, CRM, Fidelização e Jornada Digital do cliente, sendo responsável pelo crescimento de receita, vendas e rentabilidade dos canais digitais.
• Gerenciar o P&L dos canais digitais (E-commerce, Delivery e WhatsApp), definindo e executando iniciativas para impulsionar aquisição, conversão, recorrência e geração de receita.
• Definir e executar estratégias de mídia digital (Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads e demais plataformas), equilibrando objetivos de performance e construção de marca.
• Planejar e executar campanhas promocionais e calendário comercial dos canais digitais.
• Desenvolver estratégias de CRM, retenção, personalização e aumento de frequência de compra.
• Otimizar continuamente a jornada digital do consumidor e os funis de conversão, identificando oportunidades de crescimento e melhoria da experiência.
• Liderar iniciativas de transformação digital, explorando novas tecnologias, automação e inteligência artificial para aprimorar a experiência do cliente e a eficiência operacional.
• Acompanhar os principais KPIs de negócio, incluindo receita, crescimento de vendas, ROI, ROAS, taxa de conversão, ticket médio, retenção e recorrência.
Requisitos e qualificações
- Curso superior completo em Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou Marketing;
- Experiência de mínimo 5 anos em gestão de mídia performance, campanhas offline, CRM e análise de dados em ambientes de varejo e e-commerce;
- Experiência de mínimo de 1 ano como Gerente e 2 anos como Líder.
- Conhecimento avançado em ferramentas de análise de dados (Google Analytics, ferramentas de BI, etc.) e plataformas de mídia paga;
- Experiência sólida em gestão de projetos;
- Excel avançado;
- Inglês intermediário;
- Power BI avançado.
Desejável:
- Pós-graduação ou MBA na área.
Informações adicionais
Vale Refeição e Vale Transporte
Assistência Médica e Assistência Odontológica
Vale Casamento
GymPass
Auxílio Creche
Day off no Aniversário
Licença Maternidade de 180 dias e Licença Paternidade de 20 dias
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com o time de Pessoas & Cultura
- Etapa 4: Entrevista com a liderança direta e/ou indireta
- Etapa 5: Entrevista com o CEO
- Etapa 6: Contratação